Роковые ошибки, перед увольнением.
Возможное место для вашей рекламе! Приветствуется серьезный рекламодатель! Пишите на e-mail договоримся...
Оказывается что есть роковые ошибки которые увеличивают шанс бить уволенным.
Так оно и бывает, работаешь не покладая рук или голову (ну как кто) на фирму, кантору, боса и бац … ты уже уволен и ненужен.
После первого шока начинаешь думать… а что я не так сделал ?
Какая несправедливость ! Почему Я !
Когда все утрясется начинаешь вспоминать что громко в кругу коллег подал свою мысль… а не пора ли мне подыскивать другую работу, где большие «бабки» или «зелени», как кто привык обозначивать денюжку ?
Вот, вот… это и будет причина внезапного увольнения.
В компании „HeadHunter” провели исследования и оказалось что 11% сотрудников были уволены по своей же вине или глупости.
Оказывается что увольнение бедолаги допускали непростительные ошибки на рабочем месте.
В том числе… ругались с начальством, искали новую работу и даже брали на себя вину коллеги.
Чаще всего сотрудники лишались своих мест в результате допущенного какого-либо необдуманного высказывания в адрес начальника.
ПОМНИ… демократия, демократией но бос он и Африке бос.
Совсем не допустимо оскорбление под воздействием эмоций в сторону боса или прамога начальника.
Недопостимо несогласие с политикой руководства, выраженное беспристрастно и «в глаза» (31%).
Помни что 18% из сотрудников увольняли сразу же, как только начальству становилось известно о том, что те ищут новую работу.
При этом решение принималось жестко и безоговорочно, не дожидаясь, когда сотрудник подыщет себе вакансию
А 12% из сотрудников «прикривали» ошибку своего коллеги, за что впоследствии и поплатились сами.
В числе других оплошностей называются разглашение коллегам своих планов на будущее (11%), появление на работе в пьяном виде (6%), беседы о начальнике с помощью онлайн-сервисов (4%) и даже близкие отношения с руководителем (3%).
Большинство опрошенных в будущем не намерены повторять своих ошибок, однако 28% из сотрудников все равно собираются брать на себя вину другого человека, если это потребуется.
Странно как то…
Роковые ошибки на работе:
Перепалка с начальником
Поиски новой работы на рабочем месте
Помощь в сокрытии ошибки, допущенной коллегой
Доверие коллегам своих планов на будущее
Появление на работе в нетрезвом виде
Взятие вины коллеги на себя
Сплетни с коллегами о начальнике в онлайн-мессенджерах
Неадекватное поведение на корпоративе
Осваивание бюджетов компании в своих интересах
Интимные отношения с начальником
Вот так …
Помни что если появится возможность подняться по карьерной лестнице даже самый лучший друг (коллега) может подставить подножку.
БДИ И БУДЬ НА ЧЕКУ ! (неписанные правила)
